Россиян обеспечат жильем при устройстве на работу

20.05.2014

Россиян, которые согласятся переехать жить и работать в регион, где не хватает рабочих рук, будут обеспечены арендным жильем по приемлемой цене и на длительный срок.

Для этого в регионах приема будут создаваться специальные условия для развития строительства жилья экономкласса, рынка арендного жилья, совершенствования регулирования отношений по найму.

Минтруд разработал план мероприятий по повышению мобильности граждан нашей страны на 2014-2018 годы.

Ситуация на рынке труда России, говорится в пояснительной записке к документу, характеризуется территориальной диспропорцией спроса и предложения, наличием как регионов с высокой напряженностью на рынке труда, так и тех, где не хватает рабочих рук. Но, как известно, один из главных тормозов для переезда россиян на новое место является жилье.

В России ужесточается контроль за арендой жилья

Цены на него в регионах существенно отличаются, аренда часто бывает непосильной. Вот и решили власти взяться за жилищный вопрос и таким образом привить россиянам вкус к более частым переездам. Помимо этого, планируется установить льготы для переселенцев на железнодорожные перевозки.

Порталу "Работа в России" предполагается дать законодательно закрепленный статус общероссийской базы вакансий, утвердить порядок ее формирования и ведения. С его помощью можно будет не только получить исчерпывающую информацию о вакансиях, но и пройти собеседование с потенциальным работодателем через интернет.

А также узнать много подробностей о жизни на новом месте, в том числе о том, как будет решен там квартирный вопрос.

Источник: РГ

Вернуться к списку новостей

Запрос информации: Вступить в ГРМО / Пройти аттестацию / Сертификацию

Я согласен с условиями публичной оферты Нажимая кнопку отправить, Вы подтверждаете свое согласие на обработку предоставляемых данных
Задать вопрос
Задайте Ваш вопрос по работе гильдии и мы обязательно свяжемся с Вами
Нажимая кнопку отправить, Вы подтверждаете свое согласие на обработку персональных данных
Спасибо!
Задать вопрос